Menurutnya rotasi dan promosi hendaknya disikapi sebagai sebuah dinamika perkembangan organisasi, dan sebagai rangkaian perubahan menuju organisasi yang lebih baik.
“Regenerasi kepemimpinan dan proses kaderisasi inilah yang menentukan keberlangsungan jalannya roda birokrasi pemerintahan yang diharapkan akan berjalan semakin baik ke depannya,” tuturnya.
Ia juga mendorong setiap pejabat terlantik untuk menjadi inovator sekaligus navigator pelaksanaan program dan kegiatan yang tangguh, smart, bertanggung jawab dan profesional pada posisinya masing-masing. Ia juga berpesan kepada seluruh pejabat terlantik untuk tetap konsisten menjaga integritas.
Arifin/ed. MN
Page 2 of 2
